№ п. п. |
Мероприятия |
Ход выполнения |
вывод | ||
|
Раздел 1. Мероприятия по правовому обеспечению противодействия коррупции |
| |||
1. |
Дальнейшее совершенствование: - нормативно-правовой базы муниципального образования город Нижний Тагил (далее – город Нижний Тагил), обеспечивающей противодействие коррупции и осуществление контроля за исполнением муниципальных нормативных правовых актов; |
Отделом муниципальной службы и кадров Администрации города, в целях совершенствования нормативно-правовой базы города Нижний Тагил, обеспечивающей противодействие коррупции, а также приведения муниципальных правовых актов города Нижний Тагил в соответствие с требованиями действующего законодательства, регулярно проводится мониторинг действующего законодательства федерального, регионального уровня и осуществляется контроль за исполнением муниципальных нормативных правовых актов по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений на муниципальной службе. За I квартал 2023 года разработаны и введены в действие следующие муниципальные нормативные правовые акты по обеспечению противодействия коррупции в сфере муниципальной службы: 1) постановлением Главы города Нижний Тагил от 25.01.2023 № 15-ПГ утвержден Порядок размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Нижний Тагил, и членов их семей на официальном сайте города Нижний Тагил и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования (утвержден новый Порядок в связи с ликвидацией муниципального органа – Избирательная комиссия города, а также признано утратившим силу постановление Главы города Нижний Тагил от 13.01.2016 № 3-ПГ «Об утверждении Порядка размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на официальном сайте города Нижний Тагил и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования»); 2) постановлением Администрации города Нижний Тагил от 20.01.2023
3) распоряжением Администрации города Нижний Тагил от 28.02.2023
4) постановлением Главы города Нижний Тагил от 10.03.2023 № 39-ПГ внесены изменения в Положение о резерве управленческих кадров в Администрации города Нижний Тагил, Порядок проведения конкурса на включение в резерв управленческих кадров в Администрации города Нижний Тагил, Перечень муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений, относящихся к приоритетным сферам экономики города Нижний Тагил, на должности руководителей которых формируется резерв управленческих кадров в Администрации города Нижний Тагил, утвержденные постановлением Главы города Нижний Тагил от 02.06.2021 № 125-ПГ (в связи с ликвидацией муниципального органа – Избирательная комиссия города, а также уточнением срока проведения конкурса на включение в резерв управленческих кадров в Администрации города для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Администрации города). Счетной палатой города Нижний Тагил в I квартале 2023 года разработаны и введены в действие следующие муниципальные нормативные правовые акты: - Распоряжение Счетной палаты города от 10.01.2023 № 3 «Об утверждении формы Профиля муниципального служащего (лица, замещающего муниципальную должность) в Счетной палате города Нижний Тагил, участвующего в осуществлении закупок»; - Распоряжение Счетной палаты города от 22.02.2023 № 6 «Об утверждении Положения о проведении экспертизы результатов исполнения контрактов (договоров) Счетной палаты города Нижний Тагил»; - Распоряжение Счетной палаты города от 22.02.2023 № 8 «О внесении изменений в Реестр (карту) коррупционных рисков и План (реестр) мер, направленных на минимизацию коррупционных рисков, возникающих при осуществлении закупок в Счетной палате города Нижний Тагил, утвержденные распоряжением Счетной палаты города Нижний Тагил от 30.11.2020 № 22»; - Распоряжение Счетной палаты города от 06.03.2023 № 11 «О внесении изменений в распоряжение Счетной палаты города Нижний Тагил от 31.10.2022 № 18 «О комиссии Счетной палаты города Нижний Тагил по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов». Нижнетагильской городской Думой в I квартале 2023 года разработан и введен в действие следующий муниципальный нормативный правовой акт: - Решением Нижнетагильской городской Думы от 28.02.2023 № 11 «О внесении изменений в Решение Нижнетагильской городской Думы от 26.06.2014 № 37-П «Об образовании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в аппарате Нижнетагильской городской Думы» внесены изменения в состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов Нижнетагильской городской Думы». |
Выполнено в установленные сроки | ||
- административных регламентов исполнения муниципальных функций и административных регламентов предоставления муниципальных услуг органами Администрации города Нижний Тагил (далее - Администрация города). |
Юридическим управлением Администрации города по мере поступления проектов административных регламентов исполнения муниципальных функций и административных регламентов предоставления муниципальных услуг и проектов вносимых изменений в административные регламенты исполнения муниципальных функций и административные регламенты предоставления муниципальных услуг в установленные сроки проводится правовая и антикоррупционная экспертиза указанных проектов. Управление жилищного и коммунального хозяйства Администрации города: в целях дальнейшего совершенствования административных регламентов разработан обновленный регламент исполнения муниципальной услуги «Признание жилых помещений муниципального жилищного фонда и частных жилых помещений пригодными (непригодными) для проживания и многоквартирных домов аварийными и подлежащими сносу или реконструкции», утвержденный Постановлением Администрации города Нижний Тагил № 1550-ПА от 17.08.2021 г. Проект Административного регламента «Предоставление информации о порядке предоставления жилищно-коммунальных услуг населению» в настоящее время проходит процедуру согласования. Экономическое управление Администрации города: в целях совершенствования исполнения муниципальных услуг и работ: - разработано и утверждено муниципальное задание на 2023 год и на плановый период 2024 и 2025 для МБУ «Центр развития туризма города Нижний Тагил», подведомственного управлению экономики и территориального развития (постановление Администрации города Нижний Тагил от 10.01.2023 № 19-ПА); - утверждены в новой редакции стандарты качества выполнения муниципальных работ МБУ «Центр развития туризма города Нижний Тагил» (постановление Администрации города Нижний Тагил от 24.03.2023 № 625-ПА). Отделом по работе со СМИ и информационно-аналитической работе Администрации города разработаны и введены в действие следующие муниципальные нормативные правовые акты: - постановление Администрации города от 16.01.2023 № 64-ПА «О создании муниципального центра управления города Нижний Тагил»; - постановление Администрации города от 16.01.2023 № 63-ПА «О внесении изменений в Устав муниципального автономного учреждения «Агентство Рекламно-Информационного Содействия», утвержденный постановлением Администрации города Нижний Тагил от 19.02.2016 № 451-ПА»; - постановление Администрации города от 01.02.2023 № 206-ПА «О внесении изменений в постановление Администрации города Нижний Тагил от 17.12.2020 № 2386-ПА «Об отнесении движимого имущества Муниципального автономного учреждения «Нижнетагильская информационная компания «Тагил-пресс» к особо ценному движимому имуществу»; - постановление Администрации города от 07.02.2023 № 267-ПА «О внесении изменения в постановление Администрации города Нижний Тагил от 21.07.2020 № 1314-ПА «Об отнесении движимого имущества Муниципального автономного учреждения «Нижнетагильская студия телевидения «Тагил-ТВ» к особо ценному движимому имуществу»; -постановление Администрации города от 14.02.2023 № 313-ПА «О внесении изменений в постановление Администрации города от 16.01.2023 № 64-ПА «О создании муниципального центра управления города Нижний Тагил»; - распоряжение Администрации города от 14.02.2023 № 34-РА «Об оплате расходов на изготовление полиграфической продукции». Управление муниципального имущества Администрации города работает по четырем административным регламентам предоставления муниципальных услуг: 1. Выдача разрешений на установку и эксплуатацию рекламных конструкций на территории города Нижний Тагил. 2. Предоставление муниципального имущества в аренду без проведения торгов. 3. Предоставление информации об объектах недвижимого имущества, находящихся в муниципальной собственности и предназначенных для сдачи в аренду. 4. Предоставление выписки из реестра муниципальной собственности. Изменения в данные регламенты в I квартале 2023 года не вносились. Финансовым управлением Администрации города разработаны и введены в действие следующие муниципальные нормативные правовые акты: - приказ Финансового управления Администрации города от 08.12.2020 № 142-ОД «Об утверждении Ведомственного стандарта осуществления внутреннего муниципального финансового контроля Финансовым управлением Администрации города Нижний Тагил» (с изменениями от 29.03.2022 № 22-ОД); - постановление Администрации г. Нижний Тагил от 01.09.2020 № 1602-ПА «Об утверждении Административного регламента предоставления муниципальной услуги «Предоставление письменных разъяснений налогоплательщикам и налоговым агентам по вопросам применения нормативных правовых актов города Нижний Тагил о местных налогах и сборах». Управление по развитию физической культуры, спорта и молодежной политики Администрации города осуществлена подготовка проекта Административных регламентов предоставления муниципальных услуг: - постановление Администрации города Нижний Тагил от 27.03.2023 № 635-ПА «Об утверждении Административного регламента предоставления муниципальной услуги «Присвоение, подтверждение, лишение, восстановление квалификационных категорий спортивных судей «спортивный судья второй категории» и «спортивный судья третьей категории» (за исключением военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта)». Контрольно-ревизионное управление Администрации города Нижний Тагил проводит правовую и антикоррупционную экспертизу, согласование (визирование) проектов правовых актов Главы города и Администрации города Нижний Тагил, регламентов исполнения муниципальных функций и административных регламентов предоставления муниципальных услуг органами Администрации города Нижний Тагил. Управление социальных программ и семейной политики Администрации города: в I квартале 2023 года был приведен в соответствие с законодательством и утвержден Административный регламент предоставления государственной услуги «Предоставление субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг» (постановление Администрации города Нижний Тагил от 16.02.2023 № 333-ПА). Постановление Администрации города Нижний Тагил от 29.05.2020 № 961-ПА признано утратившим силу. | ||||
2. |
Обобщение изложенных в актах прокурорского реагирования нарушений законодательства о муниципальной службе, а также выявленных факторов коррупциогенности в муниципальных правовых актах. |
Актов прокурорского реагирования о нарушениях законодательства о муниципальной службе не поступало, факторов коррупциогенности в муниципальных правовых актах в I квартале 2023 года не выявлено. |
Выполнено в установленные сроки | ||
3. |
Обобщение правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов о признании недействительными ненормативных правовых актов в органов местного самоуправления, незаконными решений и действий (бездействия) должностных лиц органов местного самоуправления; о признании недействительными ненормативных правовых актов учреждений, подведомственных Администрации города и ее органам, незаконными решений и действий (бездействия) должностных лиц подведомственных учреждений. |
В I квартале 2023 года судами было рассмотрено 3 дела указанной категории: - 1 дело о признании незаконным отказа в постановке на учет в качестве нуждающегося в предоставлении жилого помещения муниципального жилищного фонда по договору социального найма (требования удовлетворены); - 1 дело о признании незаконным пункта 44 постановления Главы города Нижний Тагил от 12.02.2007 № 141 (в удовлетворении требований отказано); - 1 дело о признании незаконным бездействия Администрации города Нижний Тагил, возложении обязанности произвести выплату по исполнительному листу (в удовлетворении требований отказано). |
Выполнено в установленные сроки | ||
4. |
Проведение антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов. |
Юридическим отделом Нижнетагильской городской Думы в I квартале 2023 года проведено 11 антикоррупционных экспертиз проектов муниципальных нормативных правовых актов. Юридическим управлением Администрации города Нижний Тагил в I квартале 2023 года проведена антикоррупционная экспертиза 65 проектов постановления Главы города Нижний Тагил и Администрации города Нижний Тагил. |
Выполнено в установленные сроки | ||
5. |
Организация проведения независимой антикоррупционной экспертизы муниципальных правовых актов города Нижний Тагил. |
В рамках независимой антикоррупционной экспертизы проектов муниципальных правовых актов на официальном сайте города за I квартал 2023 года размещено 65 правовых актов. Нормативные правовые акты Счетной палаты города Нижний Тагил для рассмотрения размещены на официальном сайте http://ntagil.org/ http://ntagil.org/palata/ и опубликовывались в газете «Тагильский рабочий» для проведения независимой экспертизы. Замечаний в адрес Счетной палаты города Нижний Тагил в 1 квартале не поступало. |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 2. Исполнение мероприятий Национального плана противодействия коррупции на 2021–2024 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16 августа 2021 года № 478 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2021–2024 годы» |
| |||
1. |
Актуализация информации, находящейся в личных делах лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования (далее – муниципальные служащие). |
В Администрации города организована работа по актуализации информации, находящейся в личных делах муниципальных служащих. Так, при назначении на должности муниципальной службы в Администрации города, гражданами, поступающими на муниципальную службу, и муниципальными служащими, при переводе на другие должности муниципальной службы, представляется анкета по актуализированной форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), а также таблица с анкетными данными родственников и свойственников. Контроль за представлением актуализированных анкет и таблиц в органах Администрации города, не наделенных правами юридического лица (далее – аппарат Администрации города) организован и обеспечивается отделом муниципальной службы и кадров Администрации города. Лицами, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в целях выявления возможного конфликта интересов обеспечена актуализация сведений содержащихся в анкетах и таблицах с анкетными данными родственников и свойственников, представленными гражданами при поступлении на муниципальную службу, и муниципальными служащими при переводе (назначении) на должности муниципальной службы, в том числе анализируется и контролируется отсутствие непосредственной подчиненности или подконтрольности муниципальных служащих, находящихся в близком родстве или свойстве. В I квартале 2023 года в Администрации города: - принято на муниципальную службу – 5 чел.; - переведено муниципальных служащих – 12 чел. |
Выполнено в установленные сроки | ||
2. |
Принятие мер по противодействию нецелевому использованию бюджетных средств, выделяемых на проведение противоэпидемических мероприятий, в том числе на профилактику распространения новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV), а также на реализацию национальных проектов, с обращением особого внимания на выявление и пресечение фактов предоставления аффилированным коммерческим структурам неправомерных преимуществ и оказания им содействия в иной форме должностными лицами органов местного самоуправления муниципального образования. |
Отделом казначейского исполнения бюджета финансового управления Администрации города в соответствии с Порядком санкционирования оплаты денежных обязательств получателей средств бюджета города Нижний Тагил, утвержденным приказом от 12.08.2013 № 112-ОД (в ред. 02.03.2020) осуществляется контроль в целях исключения принятия к финансированию расходов и совершения платежей, не предусмотренных сводной бюджетной росписью города Нижний Тагил и включающий в себя проверку наличия документов, подтверждающих возникновение денежных обязательств. |
Выполнено в установленные сроки | ||
3. |
Информирование Департамента органами местного самоуправления муниципального образования в соответствии с подпунктом 2 пункта 4-1 Указа Губернатора Свердловской области от 19.08.2016 № 480-УГ «О едином региональном интернет-портале для размещения проектов нормативных правовых актов Свердловской области и муниципальных нормативных правовых актов в целях их общественного обсуждения и проведения независимой антикоррупционной экспертизы» об изменении адресов официальных сайтов органа местного самоуправления в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее – сеть Интернет) для организации внесения соответствующих изменений в модуль «Независимая антикоррупционная экспертиза» информационной системы Свердловской области «Открытое Правительство Свердловской области» в сети Интернет по адресу www.open.midural.ru. |
Адрес официального сайта города Нижний Тагил в информационно-телекоммуникационной сети Интернет для организации внесения соответствующих изменений в модуль «Независимая антикоррупционная экспертиза» информационной системы Свердловской области «Открытое Правительство Свердловской области» в сети Интернет по адресу www.open.midural.ru., не изменялся. |
Выполнено в установленные сроки | ||
4. |
Проведение мероприятий по профессиональному развитию в сфере противодействия коррупции для муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, включая их обучение по дополнительным профессиональным программам в сфере противодействия коррупции. |
В обязанности муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, входит: - членство в комиссии по координации работы по противодействию коррупции
- членство в комиссии Администрации города по соблюдению требований
- проведение антикоррупционной экспертизы НПА; - работа по профилактике коррупционных и иных правонарушений
- контроль за соблюдением законодательства, выявление личной заинтересованности муниципальных служащих при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд; - участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд: руководитель заказчика; члены комиссий по осуществлению закупок для обеспечения муниципальных нужд города Нижний Тагил; руководитель, заместитель и работники контрактной службы Администрации города Нижний Тагил; работники управления муниципальных закупок Администрации города. В I квартале 2023 года: - обучены по дополнительным профессиональным программам в сфере противодействия коррупции – 2 чел.: 20 и 21 февраля 2023 г. в АНО ПОО Уральский институт подготовки кадров «21 век» по теме «Механизмы противодействия коррупции в государственных учреждениях и органах власти Российской Федерации» в объеме 16 час. за счет бюджетных средств Администрации города. |
Выполнено в установленные сроки | ||
5. |
Проведение мероприятий по профессиональному развитию в сфере противодействия коррупции для лиц, впервые поступивших на муниципальную службу в органы местного самоуправления муниципального образования и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов. |
В Администрацию города в I квартале 2023 года впервые поступили на муниципальную службу 2 чел., из них – на должности муниципальной службы, включенные в Перечень должностей в Администрации города, замещение которых связано с коррупционными рисками, – 2 чел. За I квартал 2023 года в целях организации работы по профессиональному развитию муниципальных служащих в сфере противодействия коррупции, в том числе лиц, впервые поступивших на муниципальную службу, организованы мероприятия по ознакомлению с правовыми актами и другими информациями, подготовленными и направленными отделом муниципальной службы и кадров Администрации города. 1. Подготовка информаций и направление с сопроводительными письмами руководителям органов Администрации города для организации работы по ознакомлению и изучению муниципальными служащими в рамках проведения учебных семинаров на тему: 1) Изучение подготовленных Минтрудом России документов: - Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2023 году (за отчетный 2022 год); - Основные новеллы в Методических рекомендациях по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2023 году (за отчетный 2022 год)», направленных отделом муниципальной службы и кадров Администрации города руководителям органов Администрации города; 2) Изучение письма Департамента противодействия коррупции Свердловской области от 23.01.2023 № 43-01-26/83 о заполнении справок о доходах, в том числе раздела 4 «Сведения о счетах в банках и иных кредитных организациях», направленного отделом муниципальной службы и кадров Администрации города руководителям органов Администрации города. 2. Организация участия в обучении по дополнительным профессиональным программам в сфере противодействия коррупции: – 8 чел., впервые поступивших в 2021-2023 г. на муниципальную службу: 20 и 21 февраля 2023 г. в АНО ПОО Уральский институт подготовки кадров «21 век» по теме «Механизмы противодействия коррупции в государственных учреждениях и органах власти Российской Федерации» в объеме 16 час. за счет бюджетных средств Администрации города. |
Выполнено в установленные сроки | ||
6. |
Проведение мероприятий по профессиональному развитию в сфере противодействия коррупции для муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, включая обучение указанных муниципальных служащих по дополнительным профессиональным программам в сфере противодействия коррупции. |
В аппарате Администрации города (заказчик), количество муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, составляет – 41 чел. К ним, в том числе относятся: 1) руководитель заказчика – управляющий делами Администрации города; 2) члены коллегиального органа по осуществлению закупок (члены комиссий Администрации города по осуществлению закупок, составы которых утверждены постановлением Администрации города от 14.01.2022 № 62-ПА); 3) руководитель контрактной службы (контрактный управляющий) и работники контрактной службы заказчика (состав РКС утвержден постановлением Администрации города от 20.02.2020 № 322-ПА); 4) работники управления муниципальных закупок Администрации города. За I квартал 2023 года для данных лиц проведены следующие мероприятия по профессиональному развитию в сфере противодействия коррупции. 1. Подготовка информаций и направление с сопроводительными письмами руководителям органов Администрации города для организации работы по ознакомлению и изучению муниципальными служащими в рамках проведения учебных семинаров на тему: 1) Изучение подготовленных Минтрудом России документах: - Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2023 году (за отчетный 2022 год); - Основные новеллы в Методических рекомендациях по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2023 году (за отчетный 2022 год)», направленных отделом муниципальной службы и кадров Администрации города руководителям органов Администрации города с сопроводительным письмом от 11.01.2023 № 01-06/3; 2) Изучение письма Департамента противодействия коррупции Свердловской области от 23.01.2023 № 43-01-26/83 о заполнении справок о доходах, в том числе раздела 4 «Сведения о счетах в банках и иных кредитных организациях», направленного отделом муниципальной службы и кадров Администрации города руководителям органов Администрации города. |
Выполнено в установленные сроки | ||
8. |
Мониторинг хода реализации в органах местного самоуправления муниципального образования Национального плана и анализ его результатов. |
Проведен мониторинг реализации Национального плана противодействия коррупции на 2021-2024 годы в городе Нижний Тагил. По результатам I квартала 2023 года все запланированные мероприятия данного плана выполнены в полном объеме в установленные сроки. |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 3. Мероприятия по совершенствованию муниципального управления в целях предупреждения коррупции |
| |||
1.
|
Проведение разъяснительной работы с муниципальными служащими, с руководителями и работниками муниципальных учреждений социальной направленности по положениям законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, по предупреждению преступлений против государственной власти, интересов муниципальной службы, в том числе бытовой коррупции. |
Отделом муниципальной службы и кадров Администрации города систематически направляются руководителям органов Администрации города письма с информацией о размещении в электронном виде в разделе «Противодействие коррупции» на официальных сайтах города Нижний Тагил, Правительства Свердловской области, Минтруда России и на специализированном информационно-методическом ресурсе федерального портала государственной службы и управленческих кадров методических материалов и рекомендаций по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции, для применения их в своей работе, а также для направления в подведомственные предприятия и учреждения (в том числе социальной направленности и бытовой коррупции). |
Выполнено в установленные сроки | ||
2. |
Осуществление ведомственного контроля за полнотой и качеством предоставления муниципальными учреждениями социально значимых муниципальных услуг. |
В управлении по развитию физической культуры, спорта и молодежной политики Администрации города за I квартал 2023 года осуществлено 25 проверок отчетов по муниципальному заданию. В управлении социальных программ и семейной политики действует приказ начальника управления от 26.12.2014 № 370 «Об утверждении регламента по исполнении функций контроля за деятельностью бюджетных и казенных учреждений, подведомственных УСПиСП», утвержден план-график проведения проверок на 2023 год приказом начальника управления от 23.11.2022 № 446. В I квартале 2023 года проведены следующие проверки: - анализ оперативных данных, отчетности учреждения о выполнении утвержденных показателей деятельности за 2022 год в МКУ «Центр по работе с ветеранами» (09.02.2023 – 10.02.2023); - предоставление муниципальной услуги «Санаторно-курортное лечение», выполнение показателей муниципального задания за 2022 год в МБУ ОЦ «Сосновый бор» (09.03.2023 – 10.03.2023); - выполнение соглашений о предоставлении субсидии на иные цели от 11.01.2022 № 2, от 11.01.2022, от 19.04.2022 № 4, от 21.04.2022 № 5, от 06.06.2022 № 6, от 31.08.2022 № 7, от 23.11.2022 № 8 в МБУ ОЦ «Сосновый бор» (13.03.2023 – 17.03.2023); - исполнение Административного регламента предоставления муниципальной у слуги «Выдача документов (единого жилищного документа, копии финансово-лицевого счета, выписки из домовой книги, карточки учета собственника жилого помещения, справок и иных документов)» в МКУ «Служба правовых отношений» (20.03.2023-24.03.2023). Управлением архитектуры и градостроительства Администрации города осуществляется ведомственный контроль за полнотой и качеством выполнения МКУ «Геоинформационная система» муниципальных заданий, в которых предусмотрена проверка муниципальных услуг: - по выдаче информации из информационной системы обеспечения градостроительной деятельности; - градостроительных планов земельных участков; - подготовка схем расположения земельных участков на кадастровом плане или на кадастровой карте территории; - по разработке проектов планировок; - проектов благоустройства; - внесение изменений в проект планировки территории (ППТ) и проект межевания территории (ПМТ). Управление по учету и распределению жилья Администрации города: муниципальным бюджетным учреждением «Городской центр жилья и эксплуатации зданий», участвующим в предоставлении муниципальных услуг совместно с управлением по учету и распределению жилья, создан официальный сайт в сети «Интернет», в котором предусмотрен раздел для проведения мониторинга и оценки качества работы сотрудников по предоставлению услуг. За время существования сайта (с июля 2011 года) отрицательных отзывов не поступало. В течение 2022 года управлением были проведены 2 плановые проверки деятельности МБУ «Городской центр жилья и эксплуатации зданий» в части предоставления муниципальных услуг. Управлением городским хозяйством Администрации города: в течение I квартала 2023 года осуществлялся контроль за полнотой и качеством предоставления муниципальными учреждениями социально значимых муниципальных услуг. МКУ «Служба заказчика городского хозяйства», МБУ «Служба экологической безопасности» предоставляли ежемесячный отчет в управление городским хозяйством о результатах деятельности учреждения по следующим показателям: - соблюдение действующего законодательства, исполнение муниципальных правовых актов, регулирующих деятельность учреждения; -выполнение объемов предоставления (выполнения) муниципальных услуг (работ); - выполнение муниципального задания в объеме и с качеством, установленных в муниципальном задании; - отсутствие нецелевого использования бюджетных средств; - удовлетворенность граждан и организаций качеством и доступностью предоставляемых учреждением услуг. Управлением образования Администрации города осуществлялся ведомственный контроль за полнотой и качеством следующих муниципальных услуг, которые предоставлялись в электронном виде: - зачисление детей в детские сады; - зачисление в школы; - предоставление информации об организации образования, образовательных программах, о текущей успеваемости учащегося; - предоставление путевок в загородные учреждения оздоровления детей. Экономическое управление Администрации города: ежеквартально осуществляется анализ плана и отчета об исполнении муниципального задания подведомственным учреждением МБУ «Центр развития туризма города Нижний Тагил». В I квартале 2023 года проведены контрольные проверки деятельности МБУ «Центр развития туризма города Нижний Тагил» в соответствии с Планом-графиком. Отдел по работе со СМИ и информационно-аналитической работе Администрации города: на регулярной основе осуществляется контроль за исполнением муниципального задания МАУ «Информационная компания «Тагил-пресс», МАУ «Студия телевидения «Тагил ТВ» и МАУ «АРИС». Управление жилищного и коммунального хозяйства Администрации города: подведомственным учреждением МБУ «ЦОЗиП» предоставляется ежеквартальный отчет о качестве предоставляемых услуг. Отдел по экологии и природопользованию Администрации города предоставляет одну социально-значимую муниципальную услугу «Выдача разрешений на право вырубки зеленых насаждений». В Административном регламенте, утвержденном Постановлением Администрации города Нижний Тагил от 29.12.2022 № 2526-ПА «Об утверждении Административного регламента по предоставлению муниципальной услуги «Выдача разрешений на снос (перенос) зеленых насаждений на территории города Нижний Тагил», предусмотрен раздел для проведения мониторинга и оценки качества работы сотрудников по предоставлению услуги. За время предоставления услуги (с июля 2012 года по настоящее время) отрицательных отзывов не поступало. Отдел по делам архивов Администрации города: предоставление подведомственными муниципальными архивами (Нижнетагильский городской исторический архив и Муниципальный архив социально-правовых документов города Нижний Тагил) отчетности о работе по противодействию коррупции за I квартал 2023 года. |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 4. Организация мониторинга эффективности противодействия коррупции |
| |||
1. |
Проведение анализа обращений, поступивших от граждан и юридических лиц, в целях выявления информации о фактах коррупции со стороны муниципальных служащих и о ненадлежащем рассмотрении обращений. |
|
Выполнено в установленные сроки | ||
3. |
Совершенствование функционирования системы «Телефон доверия» и интернет-приемной Главы города в целях обнаружения фактов коррумпированности муниципальных служащих. |
На официальном сайте города размещены сервисы: интернет-приемная Главы города, опубликованы «Телефон доверия» Администрации города и Губернатора Свердловской области. За I квартал 2023 года в Администрацию города по «телефону доверия» устных обращений граждан и в «Интернет-приемную Главы города», письменных обращений граждан о фактах коррупционной направленности не поступало. Гражданам предоставлена возможность беспрепятственно сообщать об имевших место коррупционных проявлениях в Счетную палату города Нижний Тагил, Нижнетагильскую городскую Думу по телефону, через официальный сайт в сети Интернет и при личном посещении. Информации о фактах коррупционной направленности не поступало. |
Выполнено в установленные сроки | ||
4. |
Организация и проведение мониторинга состояния и эффективности противодействия коррупции (антикоррупционном мониторинге) в городе Нижний Тагил. |
Отделом по взаимодействию с административными органами Администрации города, во исполнение постановления Администрации города Нижний Тагил от 17.12.2021 № 2340-ПА «О проведении мониторинга состояния и эффективности противодействия коррупции (антикоррупционный мониторинг) в городе Нижний Тагил» в I квартале 2023 года проведен мониторинг состояния и эффективности противодействия коррупции (антикоррупционный мониторинг) в городе Нижний Тагил. |
Выполнено в установленные сроки | ||
5. |
Организация и проведение мониторинга качества предоставления муниципальных услуг, оказываемых отраслевыми (функциональными) и территориальными органами Администрации города. |
Финансово-аналитическим отделом Финансового управления Администрации города Нижний Тагил на основании постановления Правительства Свердловской области от 29.01.2013 № 100-ПП (в ред. 13.05.2021) «Об организации проведения мониторинга качества предоставления государственных и муниципальных услуг в Свердловской области» издано постановление Администрации города Нижний Тагил Постановление Администрации г. Нижний Тагил от 13.06.2019 № 1210-ПА «Об утверждении Порядка проведения мониторинга качества предоставления муниципальных услуг, оказываемых отраслевыми (функциональными) и территориальными органами Администрации города Нижний Тагил». Ежеквартальный отчет за 4 квартал 2022 года представлен в установленные сроки в январе 2023 года и направлен в государственное бюджетное учреждение Свердловской области «Многофункциональный центр предоставления государственных (муниципальных) услуг» (далее - ГБУ МФЦ Свердловской области). В соответствии с постановлением Администрации города Нижний Тагил от 13.06.2019 № 1210-ПА «Об утверждении Порядка проведения мониторинга качества предоставления муниципальных услуг, оказываемых отраслевыми (функциональными) и территориальными органами Администрации города Нижний Тагил» руководители отраслевых (функциональных) и территориальных органов Администрации города Нижний Тагил: 1) организуют проведение мониторинга качества предоставления муниципальных услуг с учетом Порядка; 2) представят в финансовое управление Администрации города Нижний Тагил отчет о результатах проведения мониторинга качества предоставления муниципальных услуг. Финансово-аналитическим отделом на основании отчетов, представленных руководителями отраслевых (функциональных) и территориальных органов Администрации города Нижний Тагил, будет проведено составление сводной ежеквартальной отчетности о результатах проведения мониторинга качества предоставления муниципальных услуг МО город Нижний Тагил, которое будет направлено в ГБУ Свердловской области «Многофункциональный центр предоставления государственных (муниципальных) услуг» и заместителю Председателя Правительства Свердловской области в установленные сроки, а также в отдел по работе со средствами массовой информации и информационно-аналитической работе Администрации города для размещения отчетности на официальном сайте города Нижний Тагил. Результаты мониторинга размещены в установленные сроки в АСУ ИОГВ Свердловской области и опубликованы на официальном сайте города Нижний Тагил (https://ntagil.org/uslugi/monitoring.php). |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 5. Внедрение антикоррупционных механизмов в систему кадровой работы |
| |||
1. |
Организация и проведение выборочных проверок соблюдения муниципальными служащими обязанностей, ограничений, запретов и требований к служебному поведению. |
В целях проведения проверок соблюдения муниципальными служащими обязанностей, ограничений, запретов и требований к служебному поведению
1) осуществляется проверка кандидатов на замещение должностей муниципальной службы в Администрации города на предмет соответствия предъявляемым требованиям Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», в части статей 13 и 14: - проверяется обязательное наличие документов об отсутствии заболеваний, препятствующих поступлению на муниципальную службу или ее прохождению по форме № 001-ГС/у; - запрашивается справка о наличии (отсутствии) судимости; - проводится анализ и проверка достоверности сведений о доходах, расходах,
- контролируется отсутствие непосредственной подчиненности или подконтрольности муниципальных служащих, находящихся в близком родстве; - выясняются мотивы поступления в Администрацию города, отношение
- в обязательном порядке проводятся инструктажи вновь принимаемых на работу граждан, а также ознакомление с локальными нормативными правовыми актами, в том числе и антикоррупционной направленности. В I квартале 2023 года приняты на муниципальную службу в Администрацию города - 5 чел.; 2) в целях профилактики коррупционных и иных правонарушений организовано взаимодействие с образовательными организациями, правоохранительными и иными территориальными органами федеральных органов исполнительной власти Российской Федерации путем их информирования о представленных сведениях муниципальными служащими и гражданами, претендующими на замещение должности муниципальной службы, с целью подтверждения достоверности представленных ими сведений при поступлении на муниципальную службу, а также соблюдения ограничений, запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции. Для ускорения взаимодействия в электронном виде проводятся следующие проверки: - соблюдения ограничений, связанных с муниципальной службой, - наличие осуждения к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу, с использованием общедоступных сведений, содержащихся в Реестре дисквалифицированных лиц (РДЛ); - соблюдения запрета на осуществление предпринимательской деятельности
- достоверности сведений о недвижимом имуществе с использованием сведений в Едином государственном реестре недвижимости на сайте Росреестра (ЕГРН); - подтверждения выданных документов, дипломов об образовании
В I квартале 2023 года отделом муниципальной службы и кадров Администрации города организовано проведение: - 43 проверок сведений в отношении 11 человек (7 чел. – муниципальные служащие, замещающие должности в аппарате Администрации города; 4 чел. – муниципальные служащие, замещающие должности муниципальной службы
В том числе, направлены запросы и проверены сведения: - 7 – по дипломам (в образовательные организации, в том числе на сайте Рособрнадзора), - 4 – о наличии или отсутствии судимости (представлены справки МВД), - 7 – о гражданстве и регистрации (в отдел по вопросам миграции МУ МВД России «Нижнетагильское»), - 3 – по дисквалификации (в налоговые органы – сайт ФНС), - 3 - по наличию сведений в ЕГРЮЛ, ЕГРИП (в налоговые органы – сайт ФНС), - 13 - о недвижимом имуществе (в Росреестр – сайт Росреестра), - 2 - по транспортным средствам (в РЭО ГИБДД), - 4 - по доходам (скриншоты страниц с сайта ФНС); 3) в соответствии с Положением о проверке соблюдения гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в Администрации города Нижний Тагил, запрета на замещение на условиях трудового договора должности и(или) на выполнение работ (оказание услуг) в организации на условиях гражданско-правового договора, утвержденным постановлением Администрации города от 15.06.2015 № 1481-ПА, проводятся анализ и проверки соблюдения гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, ограничений при заключении ими после ухода с муниципальной службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора при получении сообщений от работодателей, заключившими трудовой договор с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в органах Администрации города. В Администрацию города в I квартале 2023 года от работодателей поступило 6 сообщений, во всех случаях нарушений антикоррупционного законодательства не установлено. |
Выполнено в установленные сроки | ||
2. |
Организация и проведение проверок сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должности муниципальной службы, и муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в соответствующих органах местного самоуправления |
В целях проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должности муниципальной службы, и муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в Администрации города, лицами, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, самостоятельно проводится первичный анализ представляемых сведений, при осуществлении которого проверяется: - правильность оформления справок, соответствие утвержденной форме, полнота заполнения всех реквизитов, проставление даты заполнения справки и подписи; - соответствие информации, содержащейся в справках, рекомендациям Минтруда России по их заполнению, которые размещены на официальном сайте города в разделе «Противодействие коррупции» подразделе «Методические материалы» / «Методические рекомендации»; - указан ли доход от продажи имущества, если в справке за отчетный период оно не указано, но имелось в предыдущем периоде; - соответствие сведений о ценных бумагах, имуществе, находящемся
Последующий анализ сведений проводится с учётом информации, содержащейся в личном деле муниципального служащего (данные паспорта, адрес регистрации, наличие супруга и несовершеннолетних детей). В случае представления сведений о расходах проверяется и анализируется: - соответствие информации в справке с приложенными документами
- соответствие расходов общему доходу лица, представившего справку, и супруга за 3 предыдущих года. При указании дохода от преподавательской, научной, иной творческой деятельности, дохода по другому месту работы проверяется наличие предварительного уведомления в письменной форме о выполнении иной оплачиваемой работы. В отделе муниципальной службы и кадров Администрации города после проведения первичного анализа сведений, представленных муниципальными служащими аппарата Администрации города и руководителями органов Администрации города, наделенных правами юридического лица, проводится детальный анализ представленных сведений в целях выявления признаков представления недостоверных или неполных сведений, конфликта интересов
В I квартале 2023 года отделом муниципальной службы и кадров Администрации города направлены запросы и проверены сведения: - 3 – по наличию сведений в ЕГРЮЛ, ЕГРИП (в налоговые органы – сайт ФНС), - 13 – о недвижимом имуществе (в Росреестр - сайт Росреестра), - 2 – по транспортным средствам (в РЭО ГИБДД), - 4 – по доходам (скриншоты страниц с сайта ФНС); На основании достаточной информации, представленной в письменном виде указанными органами и другими государственными органами, в Администрации города в каждом случае предоставления недостоверных и неполных сведений, несоблюдения муниципальными служащими запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, лицами, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений проводятся проверки в установленном порядке в соответствии с Положением, утвержденным Указом Губернатора Свердловской области от 19.01.2021 № 10-УГ (далее – Указ 10-УГ). В I квартале 2023 года отделом муниципальной службы и кадров Администрации проведены: - детальный анализ в отношении 1 чел., которым при поступлении на муниципальную службу представлены недействительные дипломы
- проверки по Указу 10-УГ – не проводились. В соответствии с Порядком применения взысканий за несоблюдение муниципальными служащими города Нижний Тагил, ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов
В I квартале 2023 года к муниципальным служащим применены меры ответственности: - 1 чел. - 1 предупреждение о недопустимости нарушения федерального законодательства о муниципальной службе и противодействии коррупции. |
Выполнено в установленные сроки | ||
3. |
Организация и проведение занятий с муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в соответствующих органах местного самоуправления, по вопросам о недопущении коррупционных проявлений при выполнении служебных обязанностей, доведение до муниципальных служащих судебных решений по делам о взяточничестве; контроля за соответствием расходов лиц, замещающих муниципальные должности и иных лиц их доходам. |
В целях проведения разъяснительной работы и антикоррупционного просвещения муниципальных служащих в Администрации города принимаются следующие меры: 1) при приеме на муниципальную службу с каждым гражданином, претендующим на замещение должности муниципальной службы, проводятся собеседования на тему антикоррупционного поведения, а также организовано их ознакомление под роспись с муниципальными нормативными правовыми актами, в том числе и по вопросам противодействия коррупции: - Правилами внутреннего трудового распорядка; - Перечнем должностей муниципальной службы в Администрации города Нижний Тагил, замещение которых связано с коррупционными рисками, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведениях о своих доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также соблюдать ограничения после увольнения с муниципальной службы в течение 2-х лет; - Положением о представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; - Порядком предварительного уведомления представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу муниципальными служащими; - Порядком получения муниципальными служащими разрешения представителя нанимателя (работодателя) на выполнение оплачиваемой деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства; - Порядком представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности муниципальной, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать; - Порядком уведомления муниципальными служащими о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов; - Порядком уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений; - Порядком поступления обращений и заявлений в Администрацию города, являющихся основаниями для проведения заседаний комиссии Администрации города по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов; - Порядком сообщения о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации; - Порядком сообщения о прекращении гражданства Российской Федерации, о приобретении гражданства (подданства) иностранного государства; - Кодексом этики служебного поведения муниципальных служащих города Нижний Тагил; - порядком получения муниципальными служащими разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие в управлении некоммерческими организациями; - Порядком применения взысканий за несоблюдение муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции; - Памяткой по вопросам противодействия коррупции; - Памяткой по недопущению ситуаций конфликта интересов на муниципальной службе и порядка их урегулирования. В I квартале 2023 года в отделе муниципальной службы и кадров Администрации города ознакомлены – 2 чел., претендующих на должности муниципальной службы в аппарате Администрации города; 2) в целях оказания помощи муниципальным служащим, впервые назначенным на должность муниципальной службы и не имеющим стажа муниципальной (государственной) службы (далее - подшефный), закрепляется наставник. Предложение об осуществлении наставничества направляется в отдел муниципальной службы и кадров Администрации города руководителем органа Администрации города, в котором предусматривается замещение лицом, в отношении которого предлагается осуществлять наставничество. Индивидуальный план введения в должность в обязательном порядке предусматривает изучение антикоррупционного законодательства. В I квартале 2023 года – не поступали в отдел муниципальной службы и кадров Администрации города предложения от руководителей органов Администрации города об осуществлении наставничества за муниципальными служащими; 3) отделом муниципальной службы и кадров Администрации города организована работа по проведению методических семинаров (консультации, практикумы, круглые столы) с муниципальными служащими. В I квартале 2023 года: 1. Подготовка информаций и направление с сопроводительными письмами руководителям органов Администрации города для организации работы по ознакомлению и изучению муниципальными служащими в рамках проведения учебных семинаров на тему: 1) Изучение подготовленных Минтрудом России документах: - Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2023 году (за отчетный 2022 год); - Основные новеллы в Методических рекомендациях по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2023 году (за отчетный 2022 год)», направленных отделом муниципальной службы и кадров Администрации города руководителям органов Администрации города с сопроводительным письмом от 11.01.2023 № 01-06/3: 409 человек приняли участие при проведении 33 семинаров в виде: - 28 - консультация: 11.01.2023, 12.01.2023, 13.01.2023, 16.01.2023, 17.01.2023, 18.01.2023, 19.01.2023, 20.01.2023, 23.01.2023, 24.01.2023, 25.01.2023; - 5 - круглый стол: 13.01.2023, 19.01.2023, 24.01.2023, 26.01.2023; 2) Изучение письма Департамента противодействия коррупции Свердловской области от 23.01.2023 № 43-01-26/83 о заполнении справок о доходах, в том числе раздела 4 «Сведения о счетах в банках и иных кредитных организациях», направленного отделом муниципальной службы и кадров Администрации города руководителям органов Администрации города с сопроводительным письмом от 23.01.2023 № 11-01/54: 411 чел. приняли участие при проведении 34 семинаров в виде: - 29 - консультации: 23.01.2023, 24.01.2023, 25.01.2023, 26.01.2023, 27.01.2023, 30.01.2023, 31.01.2023, 01.02.2023, 02.02.2023, 06.02.2023; - 5 – круглый стол: 25.01.2023, 27.01.2023, 30.01.2023, 31.01.2023, 03.02.2023. 2. Организация участия в методических семинарах, в том числе в режиме видео-конференц-связи, проводимых: - 16.02.2023 Всероссийской ассоциацией развития местного самоуправления (ВАРМСУ) в режиме ВКС на тему: «Вопросы противодействия коррупции на муниципальной службе»; - 17.02.2023 Департаментом противодействия коррупции Свердловской области на тему: «Об основных новеллах антикоррупционного законодательства, методических рекомендациях по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2023 году (за отчетный 2022 год)»; 3. Организация самостоятельного изучения муниципальными служащими образовательных материалов в сфере противодействия коррупции, которые размещены на специализированном информационно-методическом ресурсе по вопросам противодействия коррупции на базе федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/anticorruption), а также в иных информационных системах: - март 2023 года – самостоятельное изучение Инструктивно-методических материалов Минтруда России (письмо от 21.03.2023 № 28-6/10/П-2161) по вопросам реализации Указа Президента Российской Федерации от 29 декабря 2022 года № 968 «Об особенностях исполнения обязанностей, соблюдения ограничений и запретов в области противодействия коррупции некоторыми категориями граждан в период проведения специальной военной операции», которые размещены на официальном сайте Минтруда России в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в разделе «Деятельность/Политика в сфере противодействия коррупции/Методические материалы по вопросам противодействия коррупции» по ссылке: https://fexch.mintrud.gov.ru/s/yWdaMqo6CMcmYE7, направленных отделом муниципальной службы и кадров Администрации города руководителям органов Администрации города с сопроводительным письмом от 27.03.2023 № 11-01/187; 4) отделом муниципальной службы и кадров Администрации города организована работа по направлению для размещения на официальном сайте города в разделе «Противодействие коррупции» информаций по данной тематике, в том числе и судебных решений по делам о взяточничестве; 5) руководителям органов Администрации города систематически направляются отделом муниципальной службы и кадров Администрации города письма с информацией о размещении в электронном виде на официальных сайтах города Нижний Тагил, Правительства Свердловской области, Минтруда России и на специализированном информационно-методическом ресурсе федерального портала государственной службы и управленческих кадров методических материалов и рекомендаций по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции, для применения их в своей работе, а также для направления в подведомственные предприятия и учреждения с целью использования их в работе по противодействию коррупции; 6) при увольнении с каждым муниципальным служащим проводится профилактическая беседа и вручается памятка о соблюдении ограничений при заключении им трудового договора и (или) гражданско-правового договора после увольнения с муниципальной службы: в I квартале 2023 года с должностей муниципальной службы Администрации города, включенных в Перечень должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками, уволилось – 8 чел.; 7) в зданиях Администрации города имеются информационные стенды, отражающие актуальные вопросы профилактики и противодействия коррупции и специальные ящики общественного контроля со стороны населения «Обращения граждан. Жалобы и предложения», где каждый посетитель либо сотрудник может оставить информацию о факте коррупции: - 3 стенда в здании Администрации города, - 1 стенд в управлении социальных программ и семейной политики Администрации города (пр. Ленина, 6/ ул. Огаркова, 5); - 1 стенд в управлении образования Администрации города (пр. Ленина, 6/ ул. Огаркова, 5); - 2 стенда в кабинете начальника отдела по работе со СМИ и информационно-аналитической работе Администрации города (№ 305), в отделе по работе с обращениями граждан и организаций Администрации города (№ 277) размещены объявления о мерах ответственности за дачу взятки должностному лицу; - 1 стенд в красном уголке управления городским хозяйством Администрации города (пр. Мира, 53) размещены памятки для муниципальных служащих по вопросам коррупции, - 3 стенда (1,2 этаж) управления архитектуры и градостроительства Администрации города (ул. Красноармейская, 36); 8) в Администрации города работает «телефон доверия», информация о котором размещена на официальном сайте города в разделе «Противодействие коррупции». |
Выполнено в установленные сроки | ||
4. |
Организация и проведение мероприятий по профилактике нарушений законодательства о контроле за соответствием расходов лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих их доходам. |
Отделом муниципальной службы и кадров Администрации города организована работа по направлению для размещения на официальном сайте города в разделе «Противодействие коррупции» информаций по данной тематике. В данном разделе размещаются Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки. Указанный раздел регулярно обновляется по мере поступления новой информации и правовых актов. |
Выполнено в установленные сроки | ||
5. |
Обеспечение информационного взаимодействия с правоохранительными органами, надзирающими и контролирующими органами в целях проверки сведений, представляемых лицами при поступлении на муниципальную службу. |
1) в Администрации города организовано взаимодействие с правоохранительными и иными территориальными органами федеральных органов исполнительной власти Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции в сфере муниципальной службы путем информирования данных органов о представленных сведениях муниципальными служащими и гражданами, претендующими на замещение должности муниципальной службы, с целью подтверждения достоверности представленных ими сведений при поступлении на муниципальную службу, а также соблюдения ограничений, запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции; 2) на основании достаточной информации, представленной в письменном виде указанными органами, лицами, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в органах Администрации города, проводятся проверки в соответствии с Положением, утвержденным Указом Губернатора Свердловской области от 19.01.2021 № 10-УГ, о результатах которых данные органы информируются в установленном порядке; 3) информации о результатах проверок, проведенных надзорными
4) в целях выполнения подпункта 8.3 пункта 8 раздела I протокола заседания Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Свердловской области от 16.04.2021 № 1-К, один раз в полугодие в районные прокуратуры города направляются списки лиц, уволенных с муниципальной службы из органов Администрации города, замещавших должности муниципальной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками, в отношении которых не поступили либо поступили несвоевременно сообщения работодателей о заключении трудового договора или гражданско-правового договора в письменной форме. |
Выполнено в установленные сроки | ||
6. |
Формирование и организация работы с кадровым резервом для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Администрации города, в том числе должностей, связанных с повышенным риском возникновения коррупции.
|
1) в Администрации города в соответствии с Положением о кадровом резерве для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Администрации города Нижний Тагил, утвержденным постановлением Главы города от 05.07.2021 № 162-ПГ, сформирован кадровый резерв (далее - КР) для замещения вакантных должностей муниципальной службы глав территориальных администраций сельских населенных пунктов, относящихся к главной группе должностей, и должностей муниципальной службы, относящихся к ведущей и старшей группам должностей, в том числе должностей, связанных с повышенным риском возникновения коррупции. В I квартале 2023 года: - 226 чел. – общее к-во лиц, включенных в КР, в том числе: - 2 чел. – включены в КР органов Администрации города; - 7 чел. – назначены на должность муниципальной службы из КР; - 1 чел. – исключены из списков КР органов Администрации города (истечение срока нахождения в КР (3 года), назначение на соответствующую должность муниципальной службы и др.); 2) в соответствии с Положением о резерве управленческих кадров Администрации города Нижний Тагил (далее – РУК), утвержденным постановлением Администрации города от 02.06.2021 № 125-ПГ,
В I квартале 2023 года: - общее к-во лиц, включенных в РУК по муниципальному образованию в сфере муниципального управления – 1 чел. (РУК аппарата Нижнетагильской городской Думы); 3) отделом муниципальной службы и кадров Администрации города списки КР и РУК ежеквартально направляются в отдел по работе со СМИ и информационно-аналитической работе Администрации города для размещения на официальном сайте города Нижний Тагил в разделе «Администрация города» / «Кадровое обеспечение»; 4) информация о РУК по муниципальному образованию отделом муниципальной службы и кадров Администрации города ежеквартально размещается в АСУ ИОГВ. |
Выполнено в установленные сроки | ||
7. |
Организация работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одно из сторон которого являются муниципальные служащие, и принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов.
|
В целях организации работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются муниципальные служащие,
1. Порядок уведомления муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в Администрации города Нижний Тагил,
В I квартале 2023 года: - в отдел муниципальной службы и кадров Администрации города уведомлений от муниципальных служащих аппарата Администрации города не поступало; - в финансовом управлении Администрации города поступило 1 уведомление от 1 муниципального служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов: близкий родственник муниципального служащего, замещающего должность начальника отдела финансового управления Администрации города, назначен директором муниципального образовательного учреждения, в отношении которого проводятся экономический анализ всех видов деятельности, мероприятия по эффективному использованию бюджетных и внебюджетных средств, а также проверки финансово-хозяйственной деятельности, осуществляемые отделом, возглавляемым муниципальным служащим. По итогам рассмотрения уведомления, в целях принятия превентивных мер по урегулированию возможного конфликта интересов на муниципальной службе, при подготовке и принятии обязательных для исполнения решений в отношении родственника, представителем нанимателя (работодателем) приняты меры по обеспечению коллегиальности с участием вышестоящего руководителя муниципального служащего при принятии решений, послуживших основанием для возможного возникновения конфликта интересов, а также по отстранению муниципального служащего от участия в проверках финансово-хозяйственной деятельности учреждения. 2. В рамках противодействия коррупции в органах местного самоуправления (Администрации города, аппарате Нижнетагильской городской Думы, Счетной палате города Нижний Тагил) созданы и действуют 3 комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, информация о деятельности которых ежеквартально размещается отделом муниципальной службы и кадров Администрации города в АСУ ИОГВ В I квартале 2023 года заседания комиссий не проводились в связи с отсутствием оснований для их проведения. 3. Отделом муниципальной службы и кадров Администрации города организована работа по выявлению, предотвращению и урегулированию конфликта интересов, одной из сторон которого являются муниципальные служащие аппарата Администрации города, руководителей органов Администрации города, наделенных правами юридического лица, и принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, в соответствии с: - Порядком предварительного уведомления представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в Администрации города, утвержденным распоряжением Администрации города от 11.06.2021 № 161-РА, - Порядком получения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в Администрации города Нижний Тагил, разрешения представителя нанимателя (работодателя) на выполнение оплачиваемой деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, утвержденным распоряжением Администрации города от 23.01.2017 № 6-РА, - Порядком уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы в Администрации города Нижний Тагил,
- Порядком получения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы, разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие в управлении некоммерческими организациями, утвержденным частью 4 пункта 5 статьи 10 Закона Свердловской области от 29 октября 2007 года № 136-ОЗ «Об особенностях муниципальной службы на территории Свердловской области». В I квартале 2023 года в отдел муниципальной службы и кадров Администрации города не поступали: - уведомления о намерении выполнять иную оплачиваемую работу; - ходатайства о разрешении на участие в управлении некоммерческими организациями; - ходатайства о разрешении на выполнение оплачиваемой деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц
- уведомления о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений. |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 6. Реализация антикоррупционных механизмов в сфере управления муниципальной собственностью |
| |||
2. |
Совершенствование системы учета муниципального имущества; анализ и организация проверок использования муниципального имущества, переданного в аренду, хозяйственное ведение или оперативное управление. |
Управлением муниципального имущества Администрации города осуществлялся муниципальный контроль за соблюдением порядка использования муниципального имущества на территории муниципального образования город Нижний Тагил. Задачей муниципального контроля является обеспечение соблюдения организациями независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, их руководителями, должностными лицами, а также физическими лицами условий использования муниципального имущества, переданного в аренду, хозяйственное ведение, оперативное управление, выявление и пресечение нарушений порядка использования муниципального имущества. Проверки осуществлялись непосредственно по месту расположения объектов муниципальной собственности, где оценивалось состояние объекта и профиль его использования. В I квартале 2023 года организовано проведение 5 проверок использования и состояния муниципального имущества. По результатам проверок нарушения не выявлены. |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 7. Мероприятия по противодействию коррупции в сфере ЖКХ |
| |||
1. |
Организация и проведение «круглых столов» по вопросам противодействия коррупции в сфере жилищного и коммунального хозяйства с участием представителей всех заинтересованных субъектов (некоммерческих организаций, работающих в жилищной и коммунальной сферах, организаций общественного контроля в сфере жилищного и коммунального хозяйства и т.д.). |
25.01.2023 проведен семинар с муниципальными служащими на тему ознакомления с методическими рекомендациями по вопросам предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2023 году, разобраны основные новеллы данных рекомендаций. |
Выполнено в установленные сроки | ||
2. |
Проведение мероприятий по формированию у муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в управлении жилищного и коммунального хозяйства Администрации города, антикоррупционного мировоззрения, в том числе информирование служащих и руководителей управляющих организаций о выявленных фактах нарушения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, и наказания виновных. |
С муниципальными служащими проведено совещание, в ходе которого был повторно озвучен порядок применения взысканий за несоблюдение муниципальными служащими ограничений и запретов, а также обзор типичных ошибок, допускаемых при заполнении справок о доходах. Фактов нарушения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции в I квартале 2023 не выявлено. |
Выполнено в установленные сроки | ||
3. |
Опубликование в средствах массовой информации информационно-аналитических материалов о работе управляющих организаций, товариществ и кооперативов с потребителями услуг. |
17.01.2023 – Тагил ТВ «По вопросу капитального ремонта, замене лифтов и ремонту дворовых территорий». 01.02.2023 – Тагил ТВ «По вопросу капитального ремонта, замене лифтов и ремонту дворовых территорий». В газете «Тагильский рабочий» за I квартал 2023 года опубликовано 29 материалов о деятельности УК и рекомендаций потребителям услуг. |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 8. Реализация антикоррупционных механизмов в бюджетной сфере |
| |||
1. |
Повышение эффективности осуществления закупок товаров, работ, услуг для нужд заказчиков города Нижний Тагил обеспечения гласности и прозрачности осуществления закупок для муниципальных нужд: 1) обеспечение объективности при рассмотрении, сопоставлении и оценке заявок на участие в конкурентных способах определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей); 2) соблюдение принципов публичности, прозрачности, конкурентности, равных условий участников при осуществлении закупок; 3) обеспечение функционирования системы контроля начальных максимальных цен контракта при осуществлении закупок. |
п.1. Выполняется в полном объеме: Общее количество заявок по процедурам: Электронных аукционов: 130 шт. Конкурс в электронной форме: 4 шт. Итого: 134 шт. п.2. Размещено закупок на Официальном сайте Российской Федерации в сети Интернет для размещения информации о размещении закупок на поставки товаров, выполнении работ, оказании услуг: Электронных аукционов: 52 шт. на сумму 1277,54 млн. руб. Конкурс в электронной форме: 5 шт. на сумму 887,37 млн. руб. п.3. Выполнен контроль начальных максимальных цен контракта при осуществлении закупок: Начальная цена предложенная Заказчиком: 2140,6 млн. руб. Сумма снижения: 6,24 млн. руб. |
Выполнено в установленные сроки | ||
2. |
Проверка целевого и эффективного использования бюджетных средств, выделенных муниципальным учреждениям, в том числе использования субсидии, представленной на иные цели. |
Финансовым управлением Администрации города в I квартале 2023 года проведено 3 контрольные проверки использования бюджетных средств (внутренний муниципальный финансовый контроль).
|
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 9. Антикоррупционное просвещение граждан |
| |||
1. |
Информирование граждан о нормативном правовом обеспечении работы по противодействию коррупции и ответственности за совершение коррупционных правонарушений. |
Информация размещена на официальном сайте города www.ntagil.org в разделе Общественная безопасность / Противодействие коррупции http://www.ntagil.org/bezopas/antikorrup/dok.php. |
Выполнено в установленные сроки | ||
4. |
Опубликование ежегодных докладов о результатах антикоррупционного мониторинга, а также реализации мероприятий в сфере противодействия коррупции, предусмотренных планом по противодействию коррупции муниципального образования город Нижний Тагил на 2021–2024 годы. |
Ежегодные: доклад о результатах антикоррупционного мониторинга, а также реализации мероприятий в сфере противодействия коррупции, предусмотренных планом по противодействию коррупции муниципального образования город Нижний Тагил на 2021–2024 годы размещены на официальном сайте Администрации города. Главная / Общественная безопасность / Противодействие коррупции / Доклады, отчеты, обзоры, статистическая информация https://ntagil.org/bezopas/antikorrup/doklad.php |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 10. Организация взаимодействия с общественными организациями, СМИ, населением города Нижний Тагил |
| |||
1. |
Обеспечение эффективного взаимодействия с институтами гражданского общества по вопросам антикоррупционной деятельности. |
Отделом по взаимодействию с некоммерческими организациями Администрации города в I квартале 2023 года состоялись: - 20.01.2023 – заседание координационного совета Ассоциации профсоюзных организаций; - 10.02.2023 – публикация Антикоррупционной направленности на официальных страницах отдела по взаимодействию с некоммерческими организациями в социальной сети «ВКонтакте» и «Одноклассники»; - 16.02.2023 – заседание Общественной палаты города Нижний Тагил с участием Главы города Нижний Тагил, В.Ю. Пинаева; - 20.03.2023 – совместное участие Первого заместителя Главы Администрации города, начальника отдела по взаимодействию с некоммерческими организациями Администрации города Нижний Тагил и членов Общественной палаты города Нижний Тагил в Конференции субъектов общественного контроля Свердловской области в онлайн формате. |
Выполнено в установленные сроки | ||
2. |
Обеспечение возможности участия общественных объединений, некоммерческих организаций, представителей общественности, иных специалистов в работе совещательных и консультативных органов, созданных в городе Нижний Тагил. |
Представители некоммерческих организаций включены в состав 23 совещательных и консультативных органов, созданных в городе Нижний Тагил, в их числе: - антинаркотическая комиссия города Нижний Тагил; - Общественная палата города Нижний Тагил; - Консультативный совет по взаимодействию с национальными общественными и религиозными организациями в городе Нижний Тагил; - Ассоциация профсоюзных организаций города Нижний Тагил; - комиссия по проведению замеров твердых бытовых отходов на территории города Нижний Тагил; - комиссия по проведению осмотра построенных, реконструированных объектов капитального строительства на территории города нижний Тагил; - комиссия по благоустройству территории и развитию инфраструктуры города (по строительству моста через Нижнетагильский пруд); - комиссия по приемке выполненных ремонтов автомобильных дорог; - межведомственная комиссия по выявлению готовых к вводу индивидуальных жилых домов и организации работы с индивидуальными застройщиками на территории города Нижний Тагил; - общественная комиссия по обеспечению реализации муниципальной программы «Формирование современной городской среды в городе Нижний Тагил на 2017-2024 годы»; - совет по развитию малого и среднего предпринимательства в городе Нижний Тагил и др. В I квартале 2023 года состоялись: - 20.01.2023 – заседание координационного совета Ассоциации профсоюзных организаций; - 27.02.2023 – заседание Консультативного совета по взаимодействию с национальными общественными и религиозными организациями в городе Нижний Тагил; - 16.02.2023 – заседание Общественной палаты города Нижний Тагил с участием Главы города Нижний Тагил, В.Ю. Пинаева. При Счетной палате города Нижний Тагил создан Общественный совет, основными задачами которого являются: 1) предварительное рассмотрение проектов нормативных правовых актов в сфере закупок, которые не могут быть приняты без предварительного обсуждения Советом; 2) организация общественного контроля в сфере осуществления закупок товаров, работ, услуг Счетной палатой города Нижний Тагил. |
Выполнено в установленные сроки | ||
3. |
Привлечение представителей общественных объединений и организаций в состав аттестационной комиссии, комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, конкурсных комиссий на замещение вакантных должностей муниципальной службы и других комиссий, созданных в городе Нижний Тагил в целях реализации законодательства о муниципальной службе. |
В состав комиссий, созданных в целях реализации законодательства о муниципальной службе в Администрации города, включены представители общественных объединений и организаций: 1) аттестационная комиссия Администрации города: - 1 чел., представитель профсоюзного комитета Администрации города, - на постоянной основе; - 1 чел., член Совета ветеранов органов исполнительной власти города Нижний Тагил - общественной организации ветеранов, созданной в Администрации города, - по согласованию; 2) комиссия Администрации города по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов: - 1 чел., представитель профсоюзного комитета Администрации города, - по согласованию; 3) конкурсная комиссия по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Администрации города: - 1 чел., член Совета ветеранов органов исполнительной власти города Нижний Тагил - общественной организации ветеранов, созданной в Администрации города, - по согласованию. С привлечением указанных представителей в Администрации города состоялось заседаний комиссий: в I квартале 2023 года: - аттестационных – 7; - конкурсных – 2; - по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов – 0. В состав аттестационной комиссии и комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов аппарата Нижнетагильской городской Думы входят сотрудники Нижнетагильского филиала государственного автономного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования Свердловской области «Институт развития образования», а также член Общественной палаты г. Нижний Тагил, директор Государственного автономного профессионального образовательного учреждения Свердловской области «Нижнетагильский горно-металлургический колледж имени Е.А. и М.Е. Черепановых», в состав комиссий включен также председатель профсоюзной организации аппарата Нижнетагильской городской Думы. В состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов Счетной палаты города Нижний Тагил включены директор и заместитель директора Нижнетагильского филиал ГАОУ ДПО СО «Институт развития образования». |
Выполнено в установленные сроки | ||
4. |
Принятие мер по повышению эффективности использования общественных (публичных) слушаний, предусмотренных земельным и градостроительным законодательством Российской Федерации, при рассмотрении вопросов о предоставлении земельных участков, находящихся в муниципальной собственности или земельных участков, государственная собственность на которые не разграничена. |
По инициативе физических и юридических лиц в I квартале 2023 было проведено 7 публичных слушаний и 12 общественных обсуждений. Анализ практики проведения публичных и общественных слушаний на территории городского округа Нижний Тагил, предусмотренных земельным и градостроительным законодательством Российской Федерации, показывает большую активность населения, принимающего участие в публичных и общественных слушаниях. Одной из мер по повышению эффективности публичных и общественных слушаний в I квартале 2023 года является проведение дополнительных выступлений в СМИ (газета Горный край) и на встречах с жителями города перед проведением публичных слушаний по особо значимым вопросам в области градостроительства. |
Выполнено в установленные сроки | ||
5. |
Обеспечение возможности оперативного представления общественными объединениями, организациями и гражданами информации о фактах коррупции или нарушениях требований к служебному поведению муниципальных служащих органов местного самоуправления, муниципального органа посредством функционирования системы «Телефон доверия», приема электронных сообщений в Интернет-приемную Главы города Нижний Тагил и раздел «Городской контроль. Сообщи о проблеме». |
Общественным объединениям, организациям и гражданами обеспечена возможность оперативного представления информации о фактах коррупции или нарушениях требований к служебному поведению муниципальных служащих органов местного самоуправления. Обратиться в Администрацию города можно: - лично в отдел по организации работы с обращениями граждан управления по организационно-массовой работе (далее – отдел); - по телефонам специалистов отдела; - в письменном виде (почтой) по адресу Администрации города; - в письменном виде (электронной почтой) на официальный сайт города Нижний Тагил в сети Интернет; - в письменном виде в Интернет-приемную Главы города; - в письменном виде (факсимильной связью) в Администрацию города; - на «Телефон доверия»; - на ПОС (Платформа обратной связи). За I квартал 2023 года поступило 952 письменных обращения, из них: - Интернет-приемная Главы города – 183, - принесено лично – 112, - электронная почта – 362, - общая почта – 99, - СОГ – 157, - сайт «Госуслуги» – 3, - ГИС ЖКХ – 36. За указанный период на ПОС поступило 586 сообщений. За I квартал 2023 года на «Телефон доверия» сообщений о фактах коррупции или нарушениях требований к служебному поведению муниципальных служащих органов местного самоуправления не поступало. |
Выполнено в установленные сроки | ||
6. |
Проведение мероприятий по формированию у муниципальных служащих антикоррупционного мировоззрения, в том числе негативного отношения к дарению подарков муниципальным служащим в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей. Каждый факт коррупции в органах местного самоуправления и муниципальном органе освещать в средствах массовой информации. |
В целях недопущения нарушений федерального законодательства о противодействии коррупции и муниципальной службе в соответствии с постановлением Главы города от 01.12.2015 № 175-ПГ «Об утверждении Порядка сообщения о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации, в городе Нижний Тагил» в Администрации города постановлением от 18.01.2016 № 2-РА утвержден порядок сообщения о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации, в Администрации города Нижний Тагил. Информации о количестве уведомлений и подарков, представленных муниципальными служащими, в I квартале 2023 года не поступало. |
Выполнено в установленные сроки | ||
7. |
Опубликование в средствах массовой информации и на официальном сайте города Нижний Тагил в сети Интернет информационно-аналитических материалов о реализации в муниципальном образовании антикоррупционной политики. |
На официальном сайте города www.ntagil.org в разделе Общественная безопасность/ Противодействие коррупции в I квартале 2023 года размещена информация: - доклад о результатах антикоррупционного мониторинга в муниципальном образовании город Нижний Тагил за 2022 год; - отчет по результатам интернет - мониторинга коррупционной ситуации в г. Нижний Тагил за 2022 год; - отчет о выполнении мероприятий плана по противодействию коррупции в муниципальном образовании город Нижний Тагил на 2021-2024 годы в IV квартале 2022 года; Все актуальные информационно-аналитические материалы о реализации антикоррупционной политики размещены на официальных сайтах Счетной палаты города Нижний Тагил, Нижнетагильской городской Думы в сети Интернет. |
Выполнено в установленные сроки | ||
8. |
Обеспечение доступности граждан и организаций к информации о деятельности органов местного самоуправления, муниципального органа в сфере противодействия коррупции в соответствии с требованиями Федерального закона от 9 февраля 2009 года № 8-ФЗ «Об обеспечение доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» путем ее размещения в сети Интернет и на официальном сайте города Нижний Тагил. |
В целях обеспечения доступности граждан и организаций к информации о деятельности Администрации города в сфере противодействия коррупции: 1) отделом муниципальной службы и кадров Администрации города организована работа по направлению в отдел по работе со СМИ и информационно-аналитической работе Администрации города для размещения на официальном сайте города в разделе «Противодействие коррупции» информаций по данной тематике, относящейся к вопросам деятельности отдела. Регулярно этот раздел обновляется по мере поступления новой информации и правовых актов; 2) в зданиях Администрации города имеются специальные ящики общественного контроля со стороны населения «Обращения граждан. Жалобы и предложения», где каждый посетитель либо сотрудник может оставить информацию о факте коррупции, а также информационные стенды, отражающие актуальные вопросы профилактики и противодействия коррупции: - 3 стенда в здании Администрации города; - 1 стенд в управлении социальных программ и семейной политики Администрации города (пр. Ленина, 6/ ул. Огаркова, 5); - 1 стенд в управлении образования Администрации города (пр. Ленина, 6/ ул. Огаркова, 5); - 2 стенда в кабинете начальника отдела по работе со СМИ и информационно-аналитической работе Администрации города (№ 305), в отделе по работе с обращениями граждан и организаций Администрации города (№ 277); - 1 стенд в красном уголке управления городским хозяйством Администрации города (пр. Мира, 53); - 3 стенда на 1 и 2 этажах управления архитектуры и градостроительства (ул. Красноармейская, 36); 3) в Администрации города работает «телефон доверия», информация о котором размещена на официальном сайте города в разделе «Противодействие коррупции». На официальном сайте Администрации города Нижний Тагил имеется раздел «Спорт» и «Молодежь», на котором размещена информация о деятельности управления по развитию физической культуры, спорта и молодежной политики. На официальных сайтах подведомственных учреждений управления размещена информация об их деятельности и об оказываемых услугах. Регулярно обновляется раздел УЖКХ на официальном сайте города, группы в социальных сетях ВКонтакте и страница Управления ЖКХ в Одноклассниках. Постоянно обновляется информация на сайтах управляющих организаций, в ГИС ЖКХ. Обеспечение доступности граждан и организаций к информации о деятельности органов местного самоуправления, муниципального органа в сфере противодействия коррупции осуществляется через официальный сайт города www.ntagil.org, через социальные сети «ВКонтакте», «Одноклассники», «Фейсбук» – сообщество «Нижний Тагил. Официально», и через муниципальные средства массовой информации: газету «Тагильский рабочий» (печатная и электронная версии) и студию «Тагил ТВ». Суточная посещаемость официального сайта достигает 5-6 тысяч уникальных посетителей. Количество подписчиков группы «Нижний Тагил. Официально» суммарно во всех социальных сетях превышает 50 тысяч человек. Управление архитектуры Администрации города: для минимизации личного общения граждан со специалистами управления все виды муниципальных услуг переведены в электронный вид и размещены на сайте города Нижний Тагил. С гражданами проводится разъяснительная работа по работе с сайтами органов местного самоуправления и федеральных органов исполнительной власти для направления гражданами обращений согласно Федеральному закону от 02.05.2006 N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации». Информирование заявителей по вопросам предоставления муниципальных услуг осуществляется и в устной форме при личном общении в часы приема, и путем размещения письменной информации на стендах в здании управления архитектуры и градостроительства (перечень документов необходимых для получения муниципальных услуг, график работ, адреса, контактная информация, порядок записи на прием к должностному лицу, результаты рассмотрения заявлений), Информация о сведениях доходах, расхода, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставленная муниципальными служащими, а также руководителем подведомственного учреждения МКУ Геоинформационная система», размещается на официальном сайте города Нижний Тагил. Управление по учету и распределению жилья Администрации города: обеспечен доступ граждан и организаций к информации о деятельности управления в сфере противодействия коррупции в соответствии с требованиями Федерального закона от 9 февраля 2009 года № 8-ФЗ «Об обеспечение доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» путем ее размещения в сети Интернет и на официальном сайте города Нижний Тагил. Управлением по учету и распределению жилья регулярно направляется обновленная информация для размещения на официальном сайте города в отдел по работе со средствами массовой информации и информационно-аналитической работе. Отдел по взаимодействию c некоммерческими организациями Администрации города: некоммерческие организации, действующие на территории города Нижний Тагил, могут ознакомиться с информацией о деятельности органов местного самоуправления на официальном сайте города Нижний Тагил https://ntagil.org/. Информация о деятельности отдела по взаимодействию с некоммерческими организациями Администрации города Нижний Тагил размещается в социальной сети «ВКонтакте» на официальной странице по ссылке: https://vk.com/nkotagil и в социальной сети «Одноклассники» на официальной странице по ссылке: https://ok.ru/otdelpovza. В сети интернет на странице официального сайта в разделе «Экология» размещены следующие Административные регламенты: - «Выдача разрешений на снос (перенос) зеленых насаждений на территории города Нижний Тагил»; - «Прием лесных деклараций»; - «Регистрация заявлений о проведении общественной экологической экспертизы на территории города Нижний Тагил»; - «Организация мероприятий по охране окружающей среды в границах городского округа город Нижний Тагил». На официальном сайте города в разделе «Социальная политика» размещена информация о деятельности управления социальных программ и семейной политики Администрации города. Информация постоянно обновляется. Подведомственные учреждения ежемесячно предоставляют отчеты в управление о размещении информации на официальном сайте ГМУ о деятельности их учреждений, об оказываемых услугах. Дополнительно в I квартале 2023 года в официальных аккаунтах Управления в социальных сетях («ВКонтакте», «Одноклассники») размещена информация о деятельности органа местного самоуправления, в том числе в сфере противодействия коррупции. На официальном сайте управления образования Администрации города размещаются нормативные правовые акты в области образования. Информирование граждан осуществляется через средства массовой информации, социальные сети, информационные стенды, сайты управления образования и образовательных организаций. Информация о деятельности финансового управления Администрации города размещена на официальном сайте города http://www.ntagil.org в разделе Бюджет города. В данном разделе представлена информация о бюджетном процессе, основные направления бюджетной и налоговой политики, бюджет города, финансовый контроль, бюджет для граждан, конкурс «Бюджет для граждан». Результаты мониторинга качества услуг, оказываемых отраслевыми (функциональными) и территориальными органами Администрации города, за 3 квартал 2022 года, опубликованы на официальном сайте города Нижний Тагил. В целях реализации Федерального закона Российской Федерации от 14.07.2022 № 270-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» в социальной сети ВКонтакте создана официальная страница финансового управления Администрации города, ведется работа по привлечению к ней аудитории. Вся актуальная информация о мерах по профилактике и противодействию коррупции, в том числе информации о нормативном правовом обеспечении ответственности за совершение коррупционных правонарушений, размещена в свободном доступе на официальных сайтах Нижнетагильской городской Думы, Счетной палаты города Нижний Тагил в сети Интернет в разделах, посвященных вопросам противодействию коррупции и на публичной странице ВКонтакте. |
Выполнено в установленные сроки | ||
10. |
Обеспечение привлечения на разовой основе представителей институтов гражданского общества в работе Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в муниципальном образовании город Нижний Тагил. |
В заочном заседании Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в муниципальном образовании город Нижний Тагил от 14.04.2023 приняли участие: главный редактор газеты «Тагильский рабочий» А.Е. Голубчикова, председатель Нижнетагильского местного отделения Общероссийской общественной организации «Ассоциация юристов России» О.А. Герасимов. |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 11. Организационные мероприятия |
| |||
1. |
Организация контроля за корректировкой плана мероприятий по противодействию коррупции в муниципальном образовании город Нижний Тагил на 2021 – 2024 годы. |
В I квартале 2023 года проводилась корректировка плана мероприятий по противодействию коррупции в муниципальном образовании город Нижний Тагил на 2021-2024 годы, а именно – постановлением Администрации города от 27.03.2023 № 652-ПА «О внесении изменения в План мероприятий по противодействию коррупции в муниципальном образовании город Нижний Тагил на 2021–2024 годы, утвержденный постановлением Администрации города от 16.09.2021 № 1717-ПА» в тексте таблицы слова «, Избирательная комиссия города Нижний Тагил» исключены. |
Выполнено в установленные сроки | ||
2. |
Обеспечение деятельности Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в муниципальном образовании город Нижний Тагил. |
Подготовлено и 14.04.2023 проведено заочное заседание Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в муниципальном образовании город Нижний Тагил. |
Выполнено в установленные сроки | ||
|
Раздел 12. Организация взаимодействия с предпринимательским сообществом города Нижний Тагил |
| |||
1. |
Проведение социологического опроса для оценки уровня «деловой» коррупции среди представителей малого и среднего предпринимательства. |
В течение I квартала 2023 года управлением промышленной политики и развития предпринимательства Администрации города проведен социологический опрос для оценки уровня «деловой» коррупции среди представителей малого и среднего предпринимательства. |
Выполнено в установленные сроки |