Правовые акты

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНИЙ ТАГИЛ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 18.07.2017_ № 1690-ПА_

О внесении изменений в Положение об оплате труда рабочих отдельных профессий и младшего обслуживающего персонала в органах Администрации города Нижний Тагил

В соответствии с Решением Нижнетагильской городской Думы от 26.01.2017 № 3 «О внесении изменений в Решение Нижнетагильской городской Думы от 22.10.2009 № 72 «Об утверждении Положения о размерах и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в городе Нижний Тагил» (в редакции Решений Нижнетагильской городской Думы от 28.04.2011 № 18, от 27.04.2012 № 12, от 28.03.2013 № 15)» и в целях приведения правовых актов Администрации города Нижний Тагил в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь статьей 26 Устава города Нижний Тагил,

постановляю:

1. Внести в Положение об оплате труда рабочих отдельных профессий и младшего обслуживающего персонала в органах Администрации города Нижний Тагил, утвержденное постановлением Администрации города Нижний Тагил от 01.12.2010 № 2665 (в редакции постановлений Администрации города Нижний Тагил от 04.02.2011 № 156, от 24.05.2012 № 1076, от 29.03.2013 № 658, от 16.04.2013 № 767, от 30.12.2014 № 2833-ПА, от 23.05.2016 № 1538-ПА), следующие изменения:

1) пункт 3 статьи 5 изложить в следующей редакции:

«3. Работникам, вновь принятым на работу в текущем году, вышедшим из отпуска по уходу за ребенком, ушедшим в отпуск по уходу за ребенком, может быть выплачена материальная помощь за фактически отработанное время в календарном году из расчета 0,166 должностного оклада в месяц при условии экономии фонда оплаты труда.»;

2) статью 5 дополнить пунктами 5, 6, 7 в следующей редакции:

«5. В целях обеспечения социальной защищенности работников и при наличии экономии фонда оплаты труда работникам по письменному заявлению один раз в год может выплачиваться материальная помощь в связи:

1) со смертью супруга (супруги) или близких родственников (родителей, детей, родных братьев и родных сестер) на основании свидетельства о смерти и документов, подтверждающих заключение брака или родство, - в размере должностного оклада;

2) с рождением ребенка (детей) на основании свидетельства о рождении, с заключением брака на основании свидетельства о заключении брака - в размере должностного оклада;

3) с утратой или повреждением имущества в результате стихийного бедствия, пожара, кражи, аварий систем водоснабжения, отопления и других чрезвычайных обстоятельств на основании подтверждающих документов - в размере не более одного должностного оклада;

4) с необходимостью лечения, восстановлением после длительной болезни на основании подтверждающих документов - в размере не более одного должностного оклада;

5) с иной трудной жизненной ситуацией на основании подтверждающих документов - в размере не более одного должностного оклада.

При рождении ребенка (детей) и по случаю вступления в брак материальная помощь выплачивается супругу (одному из супругов), работающему в органах Администрации города Нижний Тагил.

6. В случае смерти работника материальная помощь в размере должностного оклада может выплачиваться одному из членов семьи работника или иному лицу по его письменному заявлению при предъявлении копии свидетельства о смерти и документов, подтверждающих личность заявителя.

7. Решение о выплате материальной помощи оформляется правовым актом Администрации города при наличии оснований и в размерах, предусмотренных пунктами 5 и 6 настоящего Положения.».

2. Действие настоящего постановления распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 года.

3. Разместить данное постановление на официальном сайте города
Нижний Тагил.

4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить
на руководителя аппарата Администрации города А.Е. Ленду.