Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
Нижний Тагил | официальный сайт Версия для слабовидящих Версия для слабовидящих
официальный сайт
НИЖНИЙ ТАГИЛ
ГОРОД ТРУДОВОЙ ДОБЛЕСТИ
Версия для слабовидящих
Нижнетагильский центр занятости

Информация для работодателей

11.07.2025

При трудоустройстве граждан с инвалидностью I и II групп, а также ветеранов боевых действий с любой группой инвалидности, работодатели могут получать субсидию на оборудование рабочих мест.

Правила получения указанной субсидии утверждены приказом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации от 29 декабря 2024 № 2712 «Об утверждении Решения о порядке предоставления субсидии в целях создания (оборудования) рабочих мест для трудоустройства инвалидов».

Получателями субсидии могут быть юридические лица и индивидуальные предприниматели.

Субсидия предоставляется на:

- закупку основного и вспомогательного оборудования, технических приспособлений, рабочей и специальной мебели;

- расходы на монтаж и установку оборудования;

- обустройство рабочего места на дому, если такая форма работы закреплена в трудовом договоре.

Для получения субсидии работодатель должен соответствовать определенным требованием, основное из которых – закрепленная трудовым договором занятость инвалида на срок не меньше 9 месяцев.

Заявление о получении субсидии необходимо направить в Службу занятости населения в течение 3 месяцев с даты подписания трудового договора с гражданином.

К заявлению нужно приложить документы, подтверждающие расходы на создание или оборудование рабочего места.

Служба занятости проверит принятое заявление и документы по каждому трудоустроенному в течение 15 рабочих дней. При этом специальная комиссия может посетить работодателя, чтобы проверить наличие оснащенного рабочего места, а также соответствие приобретенного оборудования фактически установленному.

В случае соблюдения всех условий и требований, закрепленных в правилах предоставления субсидии, центр занятости согласовывает заявление и передает его в Социальный фонд.

При отсутствии замечаний фонд включает работодателя в реестр на выделение компенсации и переводит средства.

Сумма субсидии: не более 200 тыс. рублей за одно рабочее место.

За получением более подробной информации обращаться в ГКУ «Нижнетагильский ЦЗ» ул. Газетная 45а, 8 (3435 )25-59-93


Возврат к списку