Правовые акты

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНИЙ ТАГИЛ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19.02.2025 № 424-ПА_

О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведении и подведомственных Управлению культуры Администрации города Нижний Тагил, утвержденное постановлением Администрации города Нижний Тагил от 23.12.2024 № 3435-ПА

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации руководствуясь Уставом муниципального округа город Нижний Тагил Свердловской области, Администрация города Нижний Тагил

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведении и подведомственных Управлению культуры Администрации города Нижний Тагил, утвержденное постановлением Администрации города Нижний Тагил от 23.12.2024 № 3435-ПА «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведении и подведомственных Управлению культуры Администрации города Нижний Тагил и о признании утратившим силу постановления Администрации города Нижний Тагил от 19.12.2016 № 3526-ПА» (с изменениями, внесенными постановлениями Администрации города Нижний Тагил от 24.01.2025 № 164-ПА, от 06.02.2025 № 284-ПА), следующие изменения:

1) пункт 7 статьи 4 изложить в следующей редакции:

«7. Выплаты за качество выполняемых работ устанавливаются работникам культуры за награждение знаками отличия Российской Федерации, орденами, медалями Российской Федерации, наличие почетных званий и ведомственных наград Российской Федерации за работу в сфере культуры, наличие ученой степени кандидата наук и работающим по соответствующему профилю (за исключением лиц, занимающих должности научных работников), а также за знание и использование в работе одного и более иностранных языков в соответствии с приложением № 4 настоящего Примерного положения.

Рекомендуемые размеры выплат за качество выполняемых работ:

1) до 10 % от оклада (должностного оклада) – за ученую степень кандидата наук, за почетное звание «Заслуженный», за награждение знаками отличия Российской Федерации, орденами, медалями Российской Федерации, за наличие ведомственных наград Российской Федерации за работу в сфере культуры;

2) до 15 % от оклада (должностного оклада) – за знание и использование в работе одного и более иностранных языков в соответствии с приложением № 5 настоящего Примерного положения.

3) до 20 % от оклада (должностного оклада) – за почетное звание «Народный»;

4) до 25 % от оклада (должностного оклада) – за почетное звание «Заслуженный» или ученую степень кандидата наук при одновременном знании и использовании в работе одного и более иностранных языков;

5) до 35 % от оклада (должностного оклада) – за почетное звание «Народный» при одновременном знании и использовании в работе одного и более иностранных языков.

Выплаты за качество выполняемых работ рекомендуется устанавливать по одному из оснований, имеющему большее значение.

Выплаты за качество выполняемых работ не применяются в отношении работников культуры, являющихся членами государственных академий наук, которым выплачивается ежемесячная денежная выплата.

Выплаты за наличие знаков отличия Российской Федерации, орденов, медалей Российской Федерации, почетных званий и ведомственных наград Российской Федерации за работу в сфере культуры, ученой степени кандидата наук и работающим по соответствующему профилю (за исключением лиц, занимающих должности научных работников), а также за знание и использование в работе одного и более иностранных языков производятся только по основному месту работы или основной должности без учета работы на условиях совместительства, совмещения должностей и расширения зоны обслуживания.

При работе на условиях неполного рабочего времени выплаты за наличие ученой степени, почетных званий работнику культуры пропорционально уменьшаются.»;

2) наименование приложения № 4 к Примерному положению изложить в следующей редакции:

«Перечень Государственных наград Российской Федерации, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 года № 1099 «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации»;

3) приложение № 4 к Примерному положению «Перечень Государственных наград Российской Федерации, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 года № 1099 «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации изложить в новой редакции (приложение).

2. Опубликовать данное постановление в газете «Тагильский рабочий» и разместить на официальном сайте города Нижний Тагил.