Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
Нижний Тагил | официальный сайт Версия для слабовидящих Версия для слабовидящих
официальный сайт
НИЖНИЙ ТАГИЛ
ГОРОД ТРУДОВОЙ ДОБЛЕСТИ
Версия для слабовидящих
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА
Распоряжения Администрации города

Правовые акты

Документ УТРАТИЛ СИЛУ ИЛИ ОТМЕНЕН на основании Распоряжения Администрации города №40-РА

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНИЙ ТАГИЛ
Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е

от 22.06.2012 № 131

О внесении изменений и дополнений в распоряжение Администрации города Нижний Тагил от 10.07.2009 № 245 «Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка в Администрации города Нижний Тагил»

В соответствии со статьями 189, 190 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях приведения правовых актов Администрации города Нижний Тагил в соответствие с действующим законодательством, с учетом мнения профсоюзного комитета Администрации города от 18.06.2012 № 49, руководствуясь статьей 26 Устава города Нижний Тагил:

1. Внести в распоряжение Администрации города Нижний Тагил от 10.07.2009 № 245 «Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка в Администрации города Нижний Тагил» следующее изменение:

пункт 4 изложить в новой редакции:

«4. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на руководителя аппарата Администрации города Нижний Тагил Г.Г. Мальцева.».

2. Внести в Правила внутреннего трудового распорядка в Администрации города Нижний Тагил, утвержденные распоряжением Администрации города Нижний Тагил от 10.07.2009 № 245, следующие изменения:

1) в пункте 4 статьи 1 слова «Муниципальное бюджетное учреждение «Единый учетный центр» (далее – бухгалтерия),» заменить словами «Муниципальное казенное учреждение «Единый учетный центр» (далее – бухгалтерия),»;

2) в пункте 4 статьи 1 слова «Правовое управление Администрации города» заменить словами «Юридический отдел Администрации города»;

3) в подпункте 4 пункта 6 статьи 2 слова «- внести предложения по изменению графика отпусков, утвержденного в установленном порядке;» исключить;

4) пункт 2 статьи 5 изложить в новой редакции:

«2. При выплате заработной платы работнику выдается расчетный листок, в котором указываются: составные части заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период; размеры иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику; размеры и основания произведенных удержаний; общая денежная сумма, подлежащая выплате.»;

5) в пункте 1 статьи 6 слова «При совпадении выходного и праздничного дней выходной день переносится на следующий день после праздничного.» заменить словами «При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями, указанными в абзацах втором и третьем части первой статьи 112 Трудового кодекса. Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями, указанными в абзацах втором и третьем части первой статьи 112 Трудового кодекса, на другие дни в очередном календарном году в порядке, установленном частью пятой статьи 112 Трудового кодекса.»;

6) пункт 5 статьи 7 изложить в новой редакции:

«5. За нарушение трудовой дисциплины и настоящих Правил к работникам применяются дисциплинарные взыскания, предусмотренные Трудовым кодексом и законодательством о муниципальной службе. Порядок применения и снятия дисциплинарных взысканий определяется трудовым законодательством.

За несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, к муниципальным служащим применяются взыскания в порядке и сроки, которые установлены законодательством о муниципальной службе и (или) муниципальными нормативными правовыми актами.

Работники Администрации города, к которым применены меры дисциплинарного взыскания и (или) взыскания, лишаются премии полностью или частично за тот отчетный период, в котором были выявлены нарушения.»;

7) в Приложении № 1 к Правилам внутреннего трудового распорядка в Администрации города Нижний Тагил слова «Бухгалтер муниципального бюджетного учреждения «Единый учетный центр»» заменить словами «Бухгалтер муниципального казенного учреждения «Единый учетный центр»».

3. Руководителям органов Администрации города незамедлительно ознакомить работников под роспись с настоящим распоряжением и обеспечить контроль соблюдения правил внутреннего трудового распорядка.

4. Признать утратившим силу пункт 1 распоряжения Администрации города Нижний Тагил от 06.07.2011 № 180 «О внесении изменений и дополнений в распоряжение Администрации города Нижний Тагил от 10.07.2009 № 245 «Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка в Администрации города Нижний Тагил».

5. Разместить данное распоряжение на официальном сайте города Нижний Тагил.

Глава города В.П. Исаева

Скачать (37.39 Кб, rtf)