СЧЕТНАЯ ПАЛАТА
ГОРОДА НИЖНИЙ ТАГИЛ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
14 января 2019 г. № 1
О внесении изменений в распоряжение Счетной палаты от 02.08.2010 № 10 «Об установлении видов поощрения муниципального служащего Счетной палаты города Нижний Тагил и порядке их применения»
В связи с принятием Решения Нижнетагильской городской Думы от 26.01.2017 N 5 "О внесении изменений в Устав города Нижний Тагил", в соответствии с Указом Губернатора Свердловской области от 09.03.2017 N 136-УГ "О порядке и условиях выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет", обязываю:
1. Внести в распоряжение Счетной палаты от 02.08.2012 № 10 «Об установлении видов поощрения муниципального служащего Счетной палаты города Нижний Тагил и порядке их применения» следующее изменение:
1) подпункт 1 пункта 3 изложить в следующей редакции:
«1) после увольнения с муниципальной службы по основанию расторжения трудового договора по инициативе муниципального служащего в связи с выходом на пенсию и назначения пенсии за выслугу лет, при наличии стажа муниципальной службы не менее продолжительности, которая для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно федеральному закону - в размере шести должностных окладов.»;
2) подпункт 2 пункта 3 изложить в следующей редакции:
«2) в связи с юбилейными датами (50,55,60 лет для женщин и 50,60,65 лет для мужчин) при стаже муниципальной службы:
- до 5 лет (включительно) – половину должностного оклада;
- свыше 5 лет до 10 лет (включительно) – один должностной оклад;
- свыше 10 лет – два должностных оклада.»
2. Опубликовать данное Распоряжение в газете "Тагильский рабочий" и разместить на официальном сайте города Нижний Тагил.
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.
Председатель Счетной палаты
города Нижний Тагил В.Н. Платунов