Гранты для привлечения медицинских кадров

18.06.2014 Постоянная комиссия городской Думы по социальной политике рассмотрела вопрос о мероприятиях, проводимых Администрацией города в целях привлечения и закрепления медицинских специалистов в государственные учреждения здравоохранения, расположенные на территории города Нижний Тагил.

Одной из главных проблем здравоохранения в городе остается дефицит медицинских кадров. По состоянию на 01.01. 2014 численность среднего медперсонала в государственных учреждениях здравоохранения Нижнего Тагила составляет 2882 человека, врачей - 706 человек (769 в 2013 году).

Показатель обеспеченности врачами на 10 тыс. населения в 2014 году составил 19,3 (в 2013 году 21,3). Укомплектованность государственных лечебных учреждений врачебными кадрами составляет 45,79%, в том числе: в поликлиниках – 52,9%, в стационарах – 40%.

В целях закрепления медицинских специалистов с высшим образованием в Нижнем Тагиле в рамках программы «Социальная поддержка жителей города Нижний Тагил до 2020 года» в 2014 году выделено 5 грантов государственным учреждениям здравоохранения города. На конкурсной основе будет предоставлено 5 млн. 580 тыс. рублей, данные уже средства предусмотрены в бюджете города.

Предоставленные гранты медицинские учреждения смогут использовать на выплаты стимулирующего характера: 400 тыс. руб. – единовременная выплата опытному врачу, привлеченному из других территорий, заключившему контракт на 5 лет;

200 тыс. руб. – выпускнику медакадемии, впервые поступившему на работу с дополнительным условием отработки 5 лет.
Для решения жилищной проблемы в 2012-2013 годах Администрация города предоставила 27 жилых помещений по договорам коммерческого найма медикам, прибывшим на работу в Нижний Тагил, в 2014 году заключено еще 7 таких договоров. Однако до окончательного решения вопроса еще далеко, в настоящее время ведется работа по подбору 17 квартир на территории города, которые могут быть предоставлены врачам.