Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
Нижний Тагил | официальный сайт Версия для слабовидящих Версия для слабовидящих
нижнетагильская
ГОРОДСКАЯ ДУМА
Версия для слабовидящих

Правовые акты Нижнетагильской городской Думы

Опубликовано: "Тагильский рабочий" № 126 от 01.11.2023

НИЖНЕТАГИЛЬСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА

ВОСЬМОЙ СОЗЫВ

Семнадцатое заседание

РЕШЕНИЕ

от 26.10.2023   № 46

О внесении изменений в Порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в городе Нижний Тагил

Рассмотрев постановление Главы города Нижний Тагил от 21.09.2023 № 163-ПГ «О внесении на рассмотрение и утверждение в Нижнетагильскую городскую Думу проекта Решения Нижнетагильской городской Думы «О внесении изменений в Порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в городе Нижний Тагил», руководствуясь статьей 21 Устава города Нижний Тагил,

Нижнетагильская городская Дума р е ш и л а:

1. Внести в Порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в городе Нижний Тагил, утвержденный Решением Нижнетагильской городской Думы от 02.10.2008 № 46 (в редакции Решений Нижнетагильской городской Думы от 24.09.2009 № 64, от 29.09.2011 № 36, от 20.12.2013 № 55, от 24.03.2016 № 18, от 23.03.2017 № 12, от 30.06.2017 № 33, от 23.11.2017 № 47, от 28.06.2018 № 38, от 31.01.2019 № 3, от 28.01.2021 № 1, от 22.04.2021 № 12, от 21.07.2022 № 45), следующие изменения:

1) в статье 2:

а) абзац третий подпункта 4 пункта 4 изложить в следующей редакции:

«- копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);»;

б) пункт 7 изложить в следующей редакции:

«7. Гражданин (муниципальный служащий) не допускается к участию в конкурсе:

в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки;

в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к специальности, направлению подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки (в случае если квалификационными требованиями для замещения вакантной должности муниципальной службы предусмотрены такие требования);

в связи с ограничениями, связанными с поступлением на муниципальную службу и ее прохождением и установленными законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.»;

в) абзац второй пункта 11 изложить в следующей редакции:

«Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности муниципальной службы, проверке их соответствия иным установленным квалификационным требованиям для замещения этой должности и определении по результатам таких оценки и проверки гражданина (муниципального служащего) из числа кандидатов для назначения на должность муниципальной службы.»;

г) абзац четвертый пункта 11 после слов «документов об образовании» дополнить словами «и (или) о квалификации», после слов «методов оценки» дополнить словами «профессионального уровня,»;

д) абзац пятый пункта 11 после слов «При оценке» дополнить словами «профессионального уровня,»;

е) пункт 11 дополнить абзацем следующего содержания:

«В ходе проведения конкурса конкурсной комиссией осуществляется сравнение профессиональных уровней кандидатов, сопоставление их уровней профессионального образования, стажа муниципальной (гражданской) службы или работы по специальности, направлению подготовки, а также их специальностей, направлений подготовки (укрупненных групп специальностей и направлений подготовки), квалификаций, полученных по результатам освоения дополнительных профессиональных программ профессиональной переподготовки (в случае если квалификационными требованиями для замещения вакантной должности муниципальной службы предусмотрены такие требования).»;

ж) пункт 12 изложить в следующей редакции:

«12. Если в результате проведения конкурса не были выявлены кандидаты, имеющие необходимый для замещения вакантной должности муниципальной службы профессиональный уровень, представитель нанимателя может принять решение о проведении повторного конкурса.»;

2) абзац третий пункта 2 статьи 4 после слов «муниципальной службы, но» дополнить словами «профессиональный уровень,».

2. Настоящее Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

3. Опубликовать настоящее Решение в газете «Тагильский рабочий» и разместить на официальном сайте города Нижний Тагил.

4. Контроль за исполнением настоящего Решения возложить на постоянную комиссию Нижнетагильской городской Думы по местному самоуправлению, общественной безопасности и информационной политике (Зыкин С.В.).

Председатель

Нижнетагильской городской Думы

_____________________ В.А. Раудштейн

Глава города Нижний Тагил

__________________ В.Ю. Пинаев


Ссылка на документ, в который вносятся изменения: 46
Скачать (49.66 Кб, doc)